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沂州府公司召开2015年上半年助理座谈会
作者:佚名 日期:2015年07月09日 来源:本站原创 浏览:




     7月7日下午,公司在丽景假日酒店召开了经理助理座谈会,会议由公司人力资源部经理权军荣主持,公司常务副总经理胡希利参加了会议,各实体、部门经理助理参加了座谈会。
    会上,与会人员对自己上半年的工作进行了总结,并就公司的经营管理现状、决策以及个人的感想、体会、建议,结合实际,敞开思想进行了座谈。座谈内容涉及面广,提出问题和分析问题具体实际、真诚透彻、针对性强,这对公司的经营具有很好参考价值。
    公司人力资源部经理权军荣在总结大家发言、肯定成绩的基础上,深刻解答了大家在工作中的疑问,阐明了公司的经营、管理和营销等的方略,并提出了相关要求:1、助理要虚心学习专业知识;2、要做好员工培训工作,提高工作效率,争取用最少的人力成本取得更好的服务质量。3、助理要保持阳光的心态,虚心接受批评,积极传播正能量,为员工树立楷模。4、助理要当好经理助手,积极献言献策。
    最后,公司常务副总经理胡希利对座谈会进行了的总结,助理是沂州府各实体、部门的中坚力量,是公司的中流砥柱,是沂州府发展的后备管理人员,要做到以下几点:1、一心一意做好本职工作,找准工作方向,严格要求自己;2、为经理献计献策,学会担当工作,分担经理压力;3、成为谦虚好学的表率者,成为沂州府精神的弘扬和带头实践者,成为高效执行力的带动者。
    座谈会始终洋溢在融洽、和谐、热情的气氛中,收到了良好效果。

座谈会上提出的合理化建议如下:
1、夏季外卖品种建议多增加几种热菜和凉菜;
2、为提高采购效率和节约人力成本,会馆需增加一名专职采购人员;
3、川粤楼大讲堂会议室音响设备老化严重,影响会议质量,需更换一套专业的音响设备;
4、吧台需增加验钞机和POS机,方便客人刷卡;
5、酒店4D现场管理法在川粤楼实施效果较好,各酒店可大力推广;
6、餐厅、厨房人员较少,但服务水平及饭菜质量需进一步提升;
7、各酒店要加强团队建设,关心爱护员工,为员工创造良好的工作环境;
8、餐厅可通过网络推广外卖送餐业务。

 

 

 

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